8月23日，國(guó)資公司舉辦2024年第四期周末小沙龍交流分享活動(dòng)。國(guó)資公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理張杰，黨委副書(shū)記閆中，總會(huì)計(jì)師王守業(yè)，紀(jì)委書(shū)記葉國(guó)民，副總經(jīng)理郭志國(guó)，黨委書(shū)記助理劉莉，總法律顧問(wèn)朱捷現(xiàn)場(chǎng)參加，國(guó)資公司總部和部分二級(jí)企業(yè)近70名員工現(xiàn)場(chǎng)參加本次活動(dòng)，各二級(jí)企業(yè)法律合規(guī)人員通過(guò)線(xiàn)上方式參會(huì)。
本次周末小沙龍交流分享活動(dòng)以“合規(guī)護(hù)航數(shù)字化發(fā)展——企業(yè)數(shù)據(jù)合規(guī)案例分享”為主題，由國(guó)資公司總部、首都信息、北交所、數(shù)字認(rèn)證的同志以及海問(wèn)律師事務(wù)所數(shù)據(jù)合規(guī)團(tuán)隊(duì)合伙人分別從“企業(yè)數(shù)據(jù)合規(guī)問(wèn)題綜述”“從健康碼到數(shù)據(jù)合規(guī)”“產(chǎn)權(quán)交易行業(yè)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)合規(guī)”“電子簽名對(duì)電子合同效力及數(shù)據(jù)合規(guī)的重要保障”“嵌入式數(shù)據(jù)合規(guī)與數(shù)據(jù)治理新趨勢(shì)”各個(gè)方面進(jìn)行了分析解讀，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)交流互動(dòng)。
朱捷指出數(shù)據(jù)合規(guī)是我們面臨的一個(gè)重要課題，企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過(guò)程中面臨大量合規(guī)性問(wèn)題。法律合規(guī)部門(mén)要在現(xiàn)有工作成績(jī)的基礎(chǔ)上看到不足，繼續(xù)深化法律合規(guī)工作與數(shù)字化工作的有機(jī)結(jié)合，共同推進(jìn)企業(yè)數(shù)字化建設(shè)。
張杰充分肯定了國(guó)資公司在法治建設(shè)方面取得的優(yōu)秀成績(jī)，進(jìn)一步要求公司全體員工從內(nèi)到外貫徹落實(shí)包括合規(guī)體系建設(shè)在內(nèi)的風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，以制度流程優(yōu)化、數(shù)據(jù)底座建設(shè)和集團(tuán)管控制度的落實(shí)這三項(xiàng)工作為抓手，推動(dòng)公司管理革新，效率提升。張杰強(qiáng)調(diào)，公司全體員工要保持學(xué)習(xí)狀態(tài)，向一線(xiàn)學(xué)，向基層學(xué)，向?qū)＜覍W(xué)，向年輕人學(xué)；公司員工應(yīng)將以上要求落到實(shí)處，學(xué)多、學(xué)早、學(xué)深，進(jìn)一步提升工作效率，助力公司數(shù)字化建設(shè)，打造“學(xué)習(xí)型”“敏捷型”“生態(tài)型”企業(yè)。
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